ഇതാ വരുന്നു, ഒരു ക്വാർട്ടർ പിറന്നാൾ ആഘോഷം.വീണ്ടും. ജീവനക്കാരുടെ ആന്തരിക ഐക്യവും അടുപ്പവും വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന്, ഞങ്ങളുടെ കമ്പനി "വീട്" നിർമ്മാണം ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നു, ജീവനക്കാർക്ക് സ്വയം പൂർണ്ണമായി പ്രദർശിപ്പിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു, നേതാക്കളും ജീവനക്കാരും തമ്മിലുള്ള ഇടപെടൽ സാക്ഷാത്കരിക്കുന്നു, ജീവനക്കാരുടെ സ്പെയർ പാർട്സ് സമ്പന്നമാക്കുന്നു.ജീവിതം സമയം, ജീവനക്കാർക്ക് മുഖാമുഖ ആശയവിനിമയ അവസരം നൽകുന്നു, സഹപ്രവർത്തകരെ മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നു.' ഐക്യം. Our coലിയഗ്യൂ of മാനവ വിഭവശേഷി വകുപ്പ്2022 സെപ്റ്റംബർ 27-ന് കമ്പനി ജീവനക്കാർക്കായി ഒരു ജന്മദിന പാർട്ടി നടത്തി. Tപിറന്നാൾ പാർട്ടിയിൽ പങ്കെടുത്ത ഹോസ് പിറന്നാൾ താരങ്ങൾ ലി ആണ്Yunqi, Hu Lഇറോങ്, ടാങ്Wഎഞ്ചെ, സെങ്Dunru, ലിYingting, വുMഎയ്തി, വുGuixian, ZengYഇമിംഗ്, ഹുGഉയിലിംഗ്, Lu Xiangcou, ZhangCഅയിലൻ, Li Wആകെ 12 പേർ. പിറന്നാൾ പാർട്ടിയിൽ പങ്കെടുക്കുന്ന എല്ലാ പിറന്നാൾ താരങ്ങൾക്കും 100 യുവാൻ പണമായി ലഭിക്കും, കൂടാതെ കമ്പനി ശ്രദ്ധാപൂർവ്വം തയ്യാറാക്കിയ പിറന്നാൾ കേക്കുകളും വിവിധ ലഘുഭക്ഷണങ്ങളും ലഭിക്കും.

微信图片_20220930135023

ഒന്നാമതായി, നമ്മുടെ ബോസ്, മിസ്റ്റർ ലിഒരു പ്രസംഗം നടത്തി:a കേക്ക് ഒരു ഐക്യ സംഘത്തെ പ്രതീകപ്പെടുത്തുന്നു, തിളങ്ങുന്ന മെഴുകുതിരികളാൽ ഒരു ഹൃദയം ഒന്നിനുപുറകെ ഒന്നായി മിടിക്കുന്നു, ഗ്രൂപ്പ് കാരണം ഹൃദയം അത്ഭുതകരമാണ്, ഗ്രൂപ്പ് ഹൃദയത്തെക്കുറിച്ച് അഭിമാനിക്കുന്നു. പിന്നെ പിറന്നാൾ താരത്തെ അനുഗ്രഹിക്കാൻ ഞങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് പിറന്നാൾ ഗാനം ആലപിക്കുന്നു.s, ഞങ്ങൾ ഗെയിമുകൾ കളിക്കും, ലോട്ടറി പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തും, ജന്മദിന കേക്കുകളും ലഘുഭക്ഷണങ്ങളും ഒരുമിച്ച് കഴിക്കും. ഒടുവിൽ, എല്ലാ ജന്മദിന താരങ്ങളും ഒരുമിച്ച് ഒരു ഗ്രൂപ്പ് ഫോട്ടോ എടുക്കുന്നു, തുടർന്ന്we പോസ്റ്റ് ചെയ്യാനും പങ്കിടാനും കഴിയും.

微信图片_20220930135038

മൊത്തത്തിൽ, കമ്പനിയെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ജീവനക്കാർക്കായി ജന്മദിനങ്ങൾ ആഘോഷിക്കുന്നത് നിസ്സംശയമായും കമ്പനിയുടെ കെട്ടുറപ്പ് വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുംനമ്മുടെ ജീവനക്കാർക്ക് വേണ്ടി കമ്പനി നേതാക്കൾ. ഒരർത്ഥത്തിൽ, ഇത്തരത്തിലുള്ള "മാനുഷിക മാനേജ്മെന്റ്" ജീവനക്കാരുടെ ആവേശം ഉത്തേജിപ്പിക്കും.

മൂന്നാം പാദ ജീവനക്കാരന്റെ ജന്മദിനം ചിരിയിൽ വിജയകരമായി അവസാനിച്ചു..എല്ലാ പിറന്നാൾ സുഹൃത്തുക്കൾക്കും ജന്മദിനാശംസകൾ! അതേസമയം,tനാലാം പാദത്തിന് ശേഷം, ഞങ്ങൾ ജീവനക്കാർക്ക് ജന്മദിന പാർട്ടിയും നടത്തും.

 


പോസ്റ്റ് സമയം: സെപ്റ്റംബർ-30-2022